首页 | | | 部门简介 | | | 学校党建 | | | 基层党建 | | | 组织工作 | | | 干部工作 | | | 人才工作 | | | 目标管理 | | | 理论学习 | | | 部门建设 | | | 文件下载 | |
当前位置: 首页>>目标管理 >>正文 |
学校召开年度综合考核工作征求意见调研座谈会
5月22日至23日,学校分批次召开2024年度综合考核工作征求意见调研座谈会,围绕二级单位年度综合考核指标修订和学校综合考核工作改进,深入开展调研,广泛听取二级学院和科研机构的意见建议。正厅长级干部郭文出席会议并讲话,各二级学院、科研机构及组织部、学工部、团委、教务处、科研处、招生就业指导处、人事处、校综合考核办等部门负责人参加会议。组织部副部长郭娅主持会议。
各二级学院、科研机构结合工作实际,对考核指标的设置以及考核实施过程中存在的问题,提出了意见和建议。有关职能部门作了回应和交流。
郭文指出,综合考核的主要目的是为了积蓄奋进的力量,推动学校事业高质量发展。要突出激励性、导向性、可持续性,立足发展现状,遵循教学、科研等工作的基本规律,合理设定考核指标,不断提升综合考核的科学化、规范化水平。要加强综合考核工作的宣传和释疑工作,以考核为抓手激励广大教职员工奋发作为,在个人获得成长的同时共同提升学校的办学水平。
郭文要求,各有关部门要认真梳理和研判学院和科研机构的意见建议,对考核指标进行科学的修订。要加强职能部门和教学、科研机构的沟通和协调,共同提高学校综合考核工作的效能。
郭文讲话
文科学院调研座谈会现场
理科学院调研座谈会现场
科研机构调研座谈会现场
上一条:学校召开年度综合考核工作推进会 下一条:4.15全民国家安全教育日丨国家保密局发布保密公益宣传片、海报及宣传教育微视频